求人募集

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設備・配管・電気作業
設備・配管・電気作業
仕事内容
設備機械のメンテナンスと補修作業。
主に現場にて設備を搬入・据付・解体・搬出工事を行う作業。
現場内での工作物製作など。
こんな人が活躍できる・こんな人を求めている
長期勤続で経験年数を積み国家免許を取得することで、公共工事等の管理責任者になり、安定職を目指す方。
この仕事で磨ける経験・能力
資格を取得して技能が上がるだけでなく、安全管理や施工方法などの提案を顧客に行うため、現場責任者としての管理能力が身につきます。
対象となる方
【45歳未満(職務経験不問)】※長期勤続によるキャリア形成のための若年者等を対象
【未経験・第二新卒歓迎】
【要普通免許(AT可)】
勤務地
愛知県名古屋市港区小碓3丁目173番地
勤務時間
8:00〜17:00、8:30〜17:30 (休憩2時間)
平均残業時間
月平均20時間程度
雇用形態
正社員
給与
基本給216,200円〜450,000円(手当別)
勤続年数・勤務評価により上乗せあり(残業代は別途支給致します)
入社時の想定年収
年収380万円
社員の年収例
年収400万円/24歳/入社1年
賞与
年1回※業績により特別賞与有
昇給
年1回
待遇・福利厚生
各種制度
◆交通費支給
◆残業手当
◆各種社会保険完備
◆資格手当
◆休日出勤手当
◆社用車支給
◆住宅手当
◆家族手当
◆時短勤務制度
◆制服貸与
◆インセンティブ手当
■インセンティブ手当について
契約1件につき契約出来高で手当を支給します。目標はもちろんありますが、ノルマはないので数字に追われることはありません。
自分の頑張りは自分に還元されます。
休日・休暇
年間休日 105日
■一部土曜 ※現場・工事都合により、平日に振替え休日になる場合もあります
■日曜日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔特別休暇
設備・建設・土木のCAD設計、営業業務 
設備・建設・土木のCAD設計、営業業務 
仕事内容
2D CADまたは3D CADを用いた設備の設計、製品の設計、建設・土木図面の作成
この仕事で磨ける経験・能力
図面や製作物の設計・注文・手配・納品の管理能力が生かせます。
こんな人が活躍できる・こんな人を求めている
自分のアイディアを「形」にしたい。ユーザーの要望を「形」にしたい。
対象となる方
【45歳未満(職務経験不問)】※長期勤続によるキャリア形成のための若年者等を対象
【未経験・第二新卒歓迎】
【要普通免許(AT可)】
勤務地
愛知県名古屋市港区小碓3-173
勤務時間
8:00〜17:00、8:30〜17:30 (休憩2時間)
平均残業時間
月平均20時間程度
雇用形態
正社員
給与
基本給250,000円〜450,000円
勤続年数・勤務評価により上乗せあり(残業代は別途支給致します)
入社時の想定年収
年収380万円
社員の年収例
年収550万円/30歳/中途経験5年
賞与
年1回※業績により特別賞与有
昇給
年1回
待遇・福利厚生
各種制度
◆交通費支給
◆残業手当
◆各種社会保険完備
◆資格手当
◆休日出勤手当
◆社用車支給
◆住宅手当
◆家族手当
◆時短勤務制度
◆制服貸与
◆インセンティブ手当
■インセンティブ手当について
契約1件につき契約出来高で手当を支給します。目標はもちろんありますが、ノルマはないので数字に追われることはありません。
自分の頑張りは自分に還元されます。
休日・休暇
年間休日 105日
■一部土曜 ※現場・工事都合により、平日に振替え休日になる場合もあります
■日曜日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔特別休暇
施工管理、営業業務
施工管理、営業業務
仕事内容
工事・現場での施工管理業務を行って頂きます。
安全管理や工程管理等の運営・管理・監督業務及び営業に伴う事務一式です。
こんな人が活躍できる・求めている
長期勤続で経験年数を積み国家免許を取得することで、公共工事等の管理責任者になり、安定職を目指す方。
この仕事で磨ける経験・能力
資格を取得して技能が上がるだけでなく、安全管理や施工方法などの提案を顧客に行うため、現場責任者としての管理能力が身につきます。
対象となる方
【要普通免許(AT可)】
【職長・安全衛生責任者】
【1級・2級施工管理技士(建築・土木・電気・管など)】
【書類作成に必要なエクセル・ワードなどの一般経験】
勤務地
愛知県名古屋市港区小碓3丁目173番地
勤務時間
8:00〜17:00、8:30〜17:30 (休憩2時間)
平均残業時間
月平均20時間程度
雇用形態
正社員
給与
基本給300,000円〜450,000円(手当別)
勤続年数・勤務評価により上乗せあり(残業代は別途支給致します)
入社時の想定年収
年収600万円
賞与
年1回※業績により特別賞与有
昇給
年1回
待遇・福利厚生
各種制度
◆交通費支給
◆残業手当
◆各種社会保険完備
◆資格手当
◆休日出勤手当
◆社用車支給
◆住宅手当
◆家族手当
◆時短勤務制度
◆制服貸与
◆インセンティブ手当
■インセンティブ手当について
契約1件につき契約出来高で手当を支給します。目標はもちろんありますが、ノルマはないので数字に追われることはありません。
自分の頑張りは自分に還元されます。
休日・休暇
年間休日 105日
■一部土曜 ※現場・工事都合により、平日に振替え休日になる場合もあります
■日曜日
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔特別休暇